公务员体检 眼底检查

-2/Employment体检通用标准第十九条规定双眼矫正视力低于4.8(分数视力0.6)，单眼矫正视力低于4.9(分数视力0.8)，有明显视力损害的眼疾者为不合格。延伸资料:人民警察职位，1。单侧裸眼视力小于4.8，不合格(国家安全机关专业技术岗位除外)。法医学、物证检验与鉴定、信息与通信、网络安全管理、财务会计、外语和小语种翻译、交通安全技术、安全防范技术、爆炸物处理、警犬技术等岗位，单侧矫正视力小于5.0，不合格。

2、色盲，不合格。弱色、法医、物证检验鉴定岗位，不合格。3.影响面部且难以治愈的皮肤病(如白癜风、银屑病、血管瘤、斑痣等。)，或者有明显的疾病特征(如面部畸形、自身无法矫正的斜颈、步态异常等。)，都不合格。4、纹身，不合格。5、肢体功能障碍，不合格。6、单侧耳语听力低于5米，不合格。7.嗅觉迟钝，不合格。8、乙肝病原携带者，特警岗位，不合格。

General 公务员对裸眼视力没有要求，一般是矫正视力。4.8.警察职位一般需要裸视。根据岗位的不同，对视野的要求也不同。公务员体检只有一种视力，即双眼矫正视力在0.8以下(标准对数视力为4.9)，有明显视力障碍者不合格。但是对于一些特殊岗位，/123。对视力要求比较高。如果报考普通公务员，可以按照现行公务员 体检视力要求标准执行。

楼主，我的想法和你一样。我也是病人，要考虑考试-2体检。说实话，今年是我第一次报考，可能考不上。如果你没有连续通过笔试和面试，那你根本就过不了体检这个关，所以很难预测体检这个标准的严重程度。但根据公务员通行的体检标准，青光眼的80%应该被刷掉，因为它属于一种视力损害明显的眼病。后来查阅了体检的标准详情，也提到了青光眼的筛查。

1:公务员Employment体检通用标准(试行)第十九条关于视力和眼病的说明:第十九条双眼矫正视力低于0.8(标准对数视力为4.9)或患有明显视力损害的眼病者不合格。二。根据“公务员Employment体检操作手册(试行)”关于视力与眼科疾病的说明:19.3.3判断一只眼视力合格，另一只眼为盲或无眼。失明(如果视力低于光感)或无眼症可由各种眼疾引起。

但应尽可能排除各种可能危及失明或无眼的合格眼睛的因素。所以要了解失明或剜除的原因，对于因严重穿透性损伤或肿瘤而摘除眼球的患者，原治疗医院应提供其病情总结，并说明手术摘除的原因，以供作出结论时参考。<公务员Employment体检General Standard(试行) >中没有对这一条款的修改，因此一只眼睛失明的朋友可以申请公务员并有机会被录取。